O salário mínimo deverá passar dos atuais R$ 1.621 para R$ 1.741 a partir de janeiro de 2027. A estimativa foi apresentada pelo ministro da Fazenda, Dario Durigan, e deverá constar no Projeto de Lei Orçamentária Anual (PLOA), que será encaminhado ao Congresso Nacional até o dia 31 de agosto.

Se confirmada, a proposta representará aumento de R$ 120, equivalente a 7,4%. A nova projeção também supera em R$ 24 a estimativa de R$ 1.717 apresentada pelo governo no projeto da Lei de Diretrizes Orçamentárias (LDO), enviado em abril.

O valor ainda não é definitivo. A definição do salário mínimo depende do Índice Nacional de Preços ao Consumidor (INPC) acumulado até novembro. A regra atual considera a inflação medida pelo INPC e um ganho real de 2,5%, dentro dos limites estabelecidos pela legislação.

O reajuste terá impacto direto nas contas públicas, já que o salário mínimo serve de referência para diversos benefícios previdenciários e assistenciais. Entre os pagamentos afetados estão aposentadorias e pensões do INSS, Benefício de Prestação Continuada (BPC), seguro-desemprego e abono salarial. A contribuição previdenciária dos Microempreendedores Individuais (MEIs) também é vinculada ao piso nacional.

Por outro lado, a elevação do salário mínimo pode ampliar o poder de compra de trabalhadores e beneficiários que recebem o piso, além de estimular o consumo, especialmente entre famílias de menor renda.

O governo também terá que considerar o aumento das despesas obrigatórias provocado pelo reajuste na elaboração do Orçamento de 2027. Segundo o ministro da Fazenda, a intenção é preservar o ganho real do salário mínimo e, ao mesmo tempo, controlar o crescimento de outras despesas.

O PLOA será analisado pelo Congresso Nacional e o valor definitivo do salário mínimo deverá ser conhecido em dezembro, após a divulgação do INPC de novembro. Caso a projeção de R$ 1.741 seja confirmada, o novo piso entrará em vigor em janeiro de 2027.

Fonte: Agência Brasil